Marque ayant fait l'objet d'une renonciation totale - Marque en non vigueur

Team Interim
FIVA, Société par actions simplifiée

Numéro de dépôt :
4002034
Date de dépôt :
30/04/2013
Lieu de dépôt :
92 INPI - Dépôt électronique
Team Interim de FIVA

Présentation de la marque Team Interim

Déposée par voie électronique le 30 avril 2013 par la Société par Action Simplifiée (SAS) FIVA auprès de l’Institut National de la Propriété Industrielle (I.N.P.I PARIS), la marque française « Team Interim »

Le déposant est la Société par Action Simplifiée (SAS) FIVA domicilié(e) 52 Rue Taitbout - 75009 - Paris - France et immatriculée sous le numéro RCS 351 338 264 .

Lors de son dépôt, il a été fait appel à un mandataire, NOVAGRAAF FRANCE, Mme. Perrine WAENDENDRIES domicilié(e) 122 Rue Edouard Vaillant - 92593 - LEVALLOIS-PERRET CEDEX - France.

C'est une marque semi-figurative qui a été déposée dans les classes de produits et/ou de services suivants :

35 41 45

Enregistrée pour une durée de 11 ans, la marque Team Interim est expirée depuis le 30 avril 2023.

FIVA a également déposé les autres marques suivantes : Team Luxe , Team Lead , FIVA


FIVA, Société par actions simplifiée - 52 Rue Taitbout - 75009 - Paris - France - SIREN 351338264


NOVAGRAAF FRANCE, Mme. Perrine WAENDENDRIES - 122 Rue Edouard Vaillant - 92593 - LEVALLOIS-PERRET CEDEX - France


Publication - Publication le 24 mai 2013 au BOPI 2013-21

Enregistrement sans modification - Publication le 23 août 2013 au BOPI 2013-34

Inscription le 16 octobre 2014 - Renonciation totale n°633337 - Publication le 14 nov. 2014 au BOPI 2014-10-16

Gestion des affaires commerciales, conseils en organisation et direction des affaires. Comptabilité. Bureaux de placement. Gestion de fichiers informatiques. Organisation d'expositions à buts commerciaux ou de publicité. Services de travail temporaire à savoir : mise à disposition de personnel. Consultation pour les questions de personnel ; recueil et systématisation de données dans un fichier central ; recrutement de personnel ; sélection du personnel par procédés psychotechniques ; tests visant à évaluer les compétences professionnelles individuelles ; services d'évaluation et de sélection de candidats à un poste ; services de conseils en ressources humaines et en gestion du personnel, services de conseils en gestion de carrière ; agences d'emploi pour le placement de personnel qualifié ; étude de marché ; établissement de statistique ; conception de test d'individus visant à déterminer leurs compétences pour un poste à savoir service de sélection de personnel ; conception de tests psychologiques pour la sélection de personnel à savoir service de sélection de personnel ;

Éducation ; formation ; organisation de concours (éducation ou divertissement). Organisation et conduite de colloques, conférences ou congrès. Organisation d'expositions à buts culturels ou éducatifs ;

Services juridiques ; .